
Stratégies RH efficaces et actuelles
Vous manquez de temps pour vous occuper de votre stratégie et des opérations ? Vous manquez d’outils pour gérer vos ressources humaines ? Vous souhaiteriez encadrer plus adéquatement vos collaborateurs et développer leur autonomie? Vous réalisez que vous ne pouvez plus gérer de la même manière ? C’est en quelque sorte la rançon de votre succès !
Inspirez-vous des meilleures pratiques actuelles en matière de recrutement, d’évaluation de la performance, de préparation de la relève et de gestion des talents.
Inspirez-vous des meilleures pratiques actuelles en matière de recrutement, d’évaluation de la performance, de préparation de la relève et de gestion des talents.
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OBJECTIFS
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> | Composer avec les enjeux actuels de la main d’œuvre | |
> | Adopter les meilleures pratiques en ressources humaines | |
> | Mieux gérer et développer votre main d’œuvre | |
> | Dynamiser la croissance de votre entreprise |
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NOTRE ENGAGEMENT
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RECONNAISSANCE DE LA FACULTÉ DE L'ÉDUCATION
PERMANENTE DE L'UNIVERSITÉ DE MONTRÉAL
PERMANENTE DE L'UNIVERSITÉ DE MONTRÉAL
L’approche pédagogique de Formations Qualitemps a été validée par la
direction de la formation continue de la
Faculté de l’éducation permanente de l’Université de Montréal. 0.7 UFC.
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OBJECTIFS
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À la fin de cette formation, vous saurez quelles mesures prendre pour :
- Diagnostiquer vos pratiques actuelles en GRH
- Adopter différents types de processus en GRH
- Ébaucher un plan de priorisation et d'implantation de ces processus d’après la vision et la mission de votre organisation ou votre service
- Revoir et actualiser les rôles des superviseurs et des gestionnaires pour inclure plus spécifiquement la GRH
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CONTENU DÉTAILLÉ DU COURS
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APPROCHE PÉDAGOGIQUE
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MATÉRIEL FOURNIS
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À QUI S'ADRESSE CETTE FORMATION?
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L'APPROCHE QUALITEMPS
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Formation Date Ville Direction Stratégies RH efficaces et actuelles 14 mai 2021 En ligne Stratégies RH efficaces et actuelles 8 juin 2021 Québec |